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不提升学历?企业该以何种理由帮你达到最低年薪标准呢?

来源:湖北专升本考试网 - 整理
时间:2021-06-18
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    最近几天,在武汉发生了一件大事,你知道吗?

    10月11日,武汉市正式发布留汉大学生毕业落户、住房、收入新政。该项政策确定了大学毕业生指导性最低年薪标准:本科生5万元、硕士研究生6万元、博士研究生8万元。用人单位可根据大学毕业生的实际工作能力给予合理的薪酬。

    随即,这也成为人们津津乐道的话题,在社会上受到了广泛影响,因为这些都是关乎大家切身利益的事情。

    10月12日,为响应新政出台,武汉市工商联第一时间发布《倡议书》,全体委员暨242家执行委员企业率先表态将作出示范,带头执行,并向全市民营企业发出号召——积极执行大学毕业生在汉工作指导性最低年薪标准。

    这实在是一个振奋人心的消息!武汉是一座文化之城,作为中国首屈一指的大型城市,拥有大量的高校。2013年,据武汉市统计局统计,武汉目前高等院校已发展到85所,在校大学生和研究生总数已达到118.33万人,占全国在校大学生和研究生总数2473.1万人的4.78%,不仅在全国15个副省级大城市中名列第一,而且还超过了北京、上海、天津、重庆四个直辖市暨国家中心城市,超过了美国纽约、英国伦敦、俄罗斯莫斯科、法国巴黎、德国柏林、日本东京等知名国际大城市,位居全国全球大城市中第一名。

    当然,与此同时,每年武汉涌入就业市场的毕业生也有庞大的数量。面对就业,大部分人的薪资待遇显得都不是那么乐观。

    而新政的实施可以较好地改善这种状况,这是一种重视人才的表现,使我们觉得“十年寒窗苦读”没有花无用功,到头来那么多年的努力还是有价值的。

    经济水平不仅是国家的命脉,也是个人得以生存和发展的前提条件,我们追求物质上的收获,通过付出劳动获得报酬,这是无可厚非的。但是与此同时,我们也得思考一个问题,我们必须得把自己的学历提升上来,要不然即使有这么好的政策摆在眼前,对我们而言也没什么益处,这是一件划不来的事情!

    有舍才有得,就像你要升本一样,你就得牺牲掉你的聚会时间、看泡沫剧的时间、游玩的时间去静心备考,不能想着投机取巧,因为上帝更青睐于有准备的人。

    升本,势在必行!